【导语】：为精准匹配学校未来战略发展布局，打造高素质教师队伍，现面向社会招聘2026级新生储备教师若干名，详见《潍坊水源技工学校青州校区公开招聘岗位汇总表》（附件1）。现将有关事项公告如下。
潍坊水源技工学校青州校区教师招聘简章
为精准匹配学校未来战略发展布局，打造高素质教师队伍，现面向社会招聘2026级新生储备教师若干名，详见《潍坊水源技工学校青州校区公开招聘岗位汇总表》（附件1）。现将有关事项公告如下：
一、应聘条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 遵守宪法、法律，无违法犯罪记录；
3. 热爱教育事业，具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，业务能力扎实；
4. 具有适应岗位要求的身体条件、心理素质；
5. 40周岁以下（1985年1月以后出生）；
6. 具有岗位所需的专业或技能条件；
7. 符合岗位要求的其他条件，并能按期取得相应毕业证、学位证、教师资格证及相关领域职业技能等级证书。
二、选聘程序
（一）报名及资格审查
聘任工作采取网上报名方式进行。应聘人员需将《潍坊水源技工学校青州校区公开招聘报名表》（附件2）电子版发送至邮箱wfsyjgxxqz@163.com进行网上预报名，报名邮件统一命名为“学校—专业—姓名—联系方式”，如：天津职业技术师范大学—机械工艺技术—张XX—152XXXX0532。每名应聘人员只发送一次邮件，请勿重复发送报名信息。应聘人员须提交以下材料电子版：
1. 《潍坊水源技工学校青州校区公开招聘报名表》（附件2）；
2. 本人有效身份证；
3. 本人毕业证、学位证及《教育部学籍在线验证报告》（在学信网申请打印）；
4. 教师资格证、相关领域职业技能等级证书、个人奖项等证书；
5. 本人有效期内的无犯罪记录证明。
应聘人员须对提供信息的真实性负责。如有隐瞒情况或提供虚假材料，一经查实，将取消应聘资格。
（二）笔试+面试（其中备课时间30分钟，模拟讲课时间15分钟）
（三）储备教师培养与任用
入选的储备教师将纳入学校教师人才库，接受系统的岗前培训。
2. 学校将为储备教师提供跟岗学习、观摩教研活动、参与教学实践的机会，助力其快速适应教学工作。
3. 2026级新生入学后，根据学校教学需求及储备教师的综合表现，择优正式录用为在编/合同制教师，承担相应的教学任务。
4. 受聘人员按规定实行试用期制度，按照学校相关要求进行管理。
三、福利待遇
1．薪酬构成： 基本工资 + 值班费+课时费+查寝补贴 + 绩效奖金 + 其他补贴（如餐补等）
2．福利保障： 按规定缴纳社会保险（五险）
3．住宿安排： 学校提供免费住宿
4．职业发展： 提供系统的岗前培训和职业晋升通道
5．休假制度： 享受国家法定节假日、带薪寒暑假（根据学校规定执行）
四、其他说明
考生在报考期间，应保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响聘任的，责任自负。
学校信息
学校地址：潍坊水源技工学校青州校区（青州市东夏镇桃园路388号）
联系电话：19526966648（黄老师）17853602386（于老师）
简历发送邮箱：wfsyjgxxqz@163.com
潍坊水源技工学校青州校区始终致力于为教师搭建优质的发展平台，诚盼与您携手并肩，共育时代英才！
|附件
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